APLICATIVO PARA SELECCIONAR DRE O UGEL - Docentes al día

APLICATIVO PARA SELECCIONAR DRE O UGEL

SELECCIÓN DE DRE O UGEL PARA CONTRATO DOCENTE 2022

Procedimiento y cronograma excepcional para determinación de los nuevos cuadros de mérito para la contratación docente 2022.

Procedimiento y cronograma excepcional para determinación de los nuevos cuadros de mérito para la contratación docente 2022

Presentación

En el marco de lo establecido en la Resolución Viceministerial N° 004-2022-MINEDU, los nuevos cuadros de mérito para la contratación docente 2022 serán determinados a partir de la Prueba Única Nacional (PUN) del Concurso de Nombramiento 2019.

Para ello, se ha establecido un procedimiento y cronograma excepcional que determinará los nuevos cuadros de mérito para la contratación docente 2022. El procedimiento establece que los docentes que rindieron la PUN del Concurso de Nombramiento 2019 y no seleccionaron la DRE o UGEL en aquella ocasión, estarán habilitados para realizar dicha selección del 10 al 11 de enero de 2022, en el aplicativo dispuesto por el Minedu.

Los docentes habilitados deben seleccionar en una única región, la DRE o UGEL de su preferencia, que cuente con plazas vacantes en el grupo de inscripción seleccionado en el Concurso de Nombramiento del 2019. Para acceder al aplicativo el docente habilitado deberá utilizar el usuario y contraseña empleado en el último concurso que ha participado.

Importante

Los docentes pueden actualizar o recuperar su contraseña desde el aplicativo Mi perfil de usuario que ya se encuentra disponible.

Los docentes que no realicen la selección de la DRE o UGEL en el plazo establecido no serán considerados en el procedimiento excepcional para la determinación de los nuevos cuadros de mérito para la contratación docente 2022.

Para mayor información se debe revisar el procedimiento publicado en este documento normativo.

Normatividad

Cronograma

Plazas

TAMBIEN PUEDES VER

ANEXOS 5, 6, 7, 8 Y 9 PARA CONTRATACIÓN DOCENTE

 

No se olviden de compartir la publicación en vuestras redes sociales...